Offre de stage Chambre de Métiers et de l’Artisanat h/f

OFFRE DE STAGE CONVENTIONNE 2015 : « Montage d’un dossier de qualification pour un organisme de formation »

Contexte :
La Chambre de Métiers et de l’Artisanat dispose de 5 centres de formation, qu’elle souhaite labelliser. La démarche retenue est la « qualification OPQF ». Le stage consiste à assister la chargée de mission qualité dans le montage du dossier.
Sites internet : artisanat974.re, isqualification.com

Missions :
 prendre connaissance du fonctionnement de la CMAR et des centres de formation
 prendre connaissance du dossier de qualification et du système d’attribution
 à partir du planning et de la répartition des tâches déjà mises en place, il s’agit de
 recueillir les informations auprès des différentes personnes ressources
 rédiger certains chapitres à partir d’interview, de documents existants et de recherches documentaires
 Harmoniser les contributions de chacun
 Compiler les informations pour aboutir à un dossier complet

Déroulement :
 La durée est de 3 à 6 mois
 Le stage est basé à St-Denis de la Réunion
 Indemnisation à 30% du SMIC
 Utilisation des bureaux et ordinateurs de la CMAR en fonction de leur disponibilité

Encadrement :
 Corinne Dubois, chargée de mission qualité à la CMAR
 Comité de pilotage composé de la Directrice Régionale de la Formation, de son chargé de mission formation et de la chargée de mission qualité
 Reporting sur les taches menées et l’avancement du projet : hebdomadaire auprès de la chargée de mission et bi mensuel auprès du comité de pilotage

Profil :
 étudiant BAC + 3 à 5, en 3ème année ou en année de césure d’une formation en qualité, sciences de l’éducation, droit,...
 Excellente aisance rédactionnelle (syntaxe, orthographe, vocabulaire, culture générale)
 Connaissance et intérêt pour le développement de la formation professionnelle
 Honnêteté intellectuelle, diplomatie, écoute active, capacité de rédaction et de synthèse, prise de notes, animation de réunions,
 Sens de l’organisation, du contact, de l’écoute et de la communication
 Dynamisme, autonomie dans le travail et prise d’initiatives, fiabilité, efficacité