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AccueilOffres d'emploiDirecteur des Ressources Humaines h/f - CDI

CETTE OFFRE A ETE POURVUE


Organisme : Sogecore
Formation : Formation supérieure Ressources Humaines
Salaire : Rémunération selon expérience et profil
Lieu : 974
Niveau d’études : Bac +5
Niveau d’expérience : 5 à 10 ans
Secteur d'activité : Ressources humaines , Gestion , Distribution , Transport
Statut professionnel : Cadre supérieur
Type de contrat : CDI


Directeur des Ressources Humaines h/f - CDI

Sogecore et ses sociétés affiliées recrutent son/sa directeur(trice) des Ressources Humaines h/f. Nous sommes un groupe réunionnais indépendant en pleine croissance qui s’affirme de plus en plus dans diverses activités dont l’automobile, motocycles, les pneumatiques, l’industrielle… C’est dans ce contexte que nous recherchons notre DRH Groupe.

Vos missions :

Vos missions principales s’articuleront autour des sujets suivants :
-  Garantir la bonne application de la réglementation sociale en assurant une veille juridique et sociale ;
-  Contribuer à la définition et à la bonne application des processus RH propres au Groupe ;
-  Participer aux recrutements en coordination avec la Direction Générale ;
-  Contribuer à l’animation des relations sociales institutionnelles : préparation des réunions périodiques avec les IRP (DP, CE, CHSCT) ainsi qu’à la construction et la mise en place ou le suivi des accords collectifs et rapports d’information (NAO, …) ;
-  Piloter le processus budgétaire et d’évaluation du personnel (entretiens annuels et exploitation des conclusions, mise en œuvre de la politique salariale, …), assurant le contrôle de l’évolution de la masse salariale ;
-  Être en support des managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes (recrutement, motivation, évolution de carrière, rémunération, …) et accompagner la gestion des cas individuels ;
-  Assurer la gestion des dossiers disciplinaires (convocations aux entretiens préalables, sanctions, …) ainsi que le suivi des litiges prud’homaux ;
-  Construire et suivre le plan de formation en lien avec les managers afin de développer les compétences des collaborateurs en anticipant les besoins futurs ;
-  Informer en matière de mutuelle et de prévoyance ;
-  Produire toutes les statistiques RH (effectifs, absentéisme, évolution de la masse salariale, …).

Votre profil :

De formation supérieure (troisième cycle en ressources humaines) ou titulaire d’un double cursus (diplôme d’ingénieur complété par une spécialisation en ressources humaines) et doté d’une large expérience acquise en entreprise, vous maitrisez le management stratégique et opérationnel. Le challenge que nous vous proposons sera votre défi de demain. Doté(e) d’une grande polyvalence et d’un excellent sens de la communication, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre technicité et votre capacité de communiquer avec les différentes entités.
Membre du Comité de Direction, vous assurez un rôle à la fois stratégique et opérationnel. Véritable business Partner, vous êtes force de proposition.

Le poste basé à Sainte-Clotilde avec des déplacements éventuels sur toute l’île.
Rémunération selon expérience et profil.


CETTE OFFRE A ETE POURVUE


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