Directeur Général h/f

Morgan Philips Executive Search recrute un Directeur Général h/f pour l’un de ses clients spécialisé dans le développement et la gestion de l’immobilier social à la Réunion. Dans le cadre d’un remplacement, vous devrez superviser la gestion de l’entreprise.
Vous serez notamment en charge des missions suivantes :

• Mise en place de l’organisation interne
• Définir la politique Ressources Humaines
• Management de la vie sociale
• Veiller au respect de la réglementation
• Participer aux orientations, au développement et à la production de l’entreprise
• Vérifier l’équilibre des comptes et garantir la solidité financière de la société.

Par ailleurs, vous devrez définir la stratégie d’entreprise et les actions de développement :

• Analyse de la demande des collectivités ainsi que de l’environnement technique, économique, réglementaire et politique afin d’anticiper les besoins des parties prenantes et de développer des projets en adéquation avec les besoins du territoire
• Définition des objectifs et des moyens pour les réaliser
• Développement d’un réseau relationnel auprès des multiples acteurs institutionnels et des filières professionnelles.

Véritable interface entre les administrations, les clients et les entreprises, vos connaissances juridiques et techniques et vos qualités commerciales et relationnelles vous permettent de gérer efficacement tous les aspects de cette fonction, notamment :

• Evaluer les contraintes économiques
• Valider les documents nécessaires aux autorisations de construire et au lancement des appels d’offre
• Veiller à la maîtrise budgétaire et à la mise en place des financements
• Mise en place d’outils et de suivi et de reporting des opérations
• Contrôler la qualité des produits et connaître l’attente de la clientèle
• Développer et diversifier les activités en veillant au respect des règlements.

Formation souhaitée :
Bac +5, diplômé(e) de l’enseignement supérieur (gestion, droit, commerce, ingénieur ou architecte) ou équivalent.

Expérience attendue :
Expérience significative d’au moins 5 ans dans un poste de direction au sein d’un EPL multi activités (immobilière, aménagement, mandats, etc…) ou d’un centre de profit de taille similaire.

Poste basé à la Réunion.