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AccueilOffres d'emploiDirecteur des Ressources Humaines h/f - CDI

CETTE OFFRE A ETE POURVUE


Organisme : SOGECORE
Formation : troisième cycle en ressources humaines ou titulaire d’un double cursus
Salaire : Rémunération selon expérience et profil
Lieu : 974
Niveau d’études : Bac +5
Niveau d’expérience : 5 à 10 ans
Secteur d'activité : Ressources humaines , Gestion , Industrie , Distribution , Transport
Type de contrat : CDI


Directeur des Ressources Humaines h/f - CDI

Le Groupe Sogecore recrute son directeur des Ressources Humaines h/f.

Notre Groupe, depuis 1958 à La Réunion, est une entreprise réunionnaise indépendante ayant des activités diversifiées articulées autour de la vente des véhicules (Beta, Ducati, Infiniti, Honda, Nissan, Opel, Peugeot Scooters, Seat), des pneumatiques (Point S, Bridestone, Continental), des pièces détachées et services, de l’industrie et de la gestion de patrimoine.

Notre force : 230 salariés avec une culture d’entreprise axée sur la qualité du conseil et du service client. C’est dans ce contexte que nous recherchons notre DRH Groupe.

Vos missions :

Le poste : vos missions principales s’articuleront autour des sujets suivants :
-  Garantir la bonne application de la réglementation sociale en assurant une veille juridique et sociale ;
-  Contribuer à la définition et à la bonne application des processus RH propres au Groupe ;
-  Participer aux recrutements en coordination avec la Direction Générale ;
-  Contribuer à l’animation des relations sociales institutionnelles : préparation des réunions périodiques avec les IRP (DP, CE, CHSCT) ainsi qu’à la construction et la mise en place ou le suivi des accords collectifs et rapports d’information (NAO, …) ;
-  Piloter le processus budgétaire et d’évaluation du personnel (entretiens annuels et exploitation des conclusions, mise en œuvre de la politique salariale, …), assurant le contrôle de l’évolution de la masse salariale ;
-  Être en support des managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes (recrutement, motivation, évolution de carrière, rémunération, …) et accompagner la gestion des cas individuels ;
-  Assurer la gestion des dossiers disciplinaires (convocations aux entretiens préalables, sanctions, …) ainsi que le suivi des litiges prud’homaux ;
-  Construire et suivre le plan de formation en lien avec les managers afin de développer les compétences des collaborateurs en anticipant les besoins futurs ;
-  Informer en matière de mutuelle et de prévoyance ;
-  Produire toutes les statistiques RH (effectifs, absentéisme, évolution de la masse salariale, …).

Votre profil :

De formation supérieure (troisième cycle en ressources humaines) ou titulaire d’un double cursus (diplôme d’ingénieur complété par une spécialisation en ressources humaines) et doté(e) d’une large expérience acquise en entreprise, vous maîtrisez le management stratégique et opérationnel. Le challenge que nous vous proposons sera votre défi de demain.

Vos qualités :
• Doté(e) d’une grande polyvalence et d’un excellent sens de la communication, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre technicité et votre capacité de communiquer avec les différentes entités.
• Membre du Comité de Direction, vous assurez un rôle à la fois stratégique et opérationnel. Véritable business Partner, vous êtes force de proposition.

Le poste est basé à Ste-Clotilde avec des déplacements éventuels sur toute l’île.
Rémunération selon expérience et profil.

Situation géographique :
Nous sommes situés à la Réunion qui est une île du Sud-Ouest de l’Océan Indien. Elle est située dans l’archipel des Mascareignes à environ 700 kilomètres à l’est de Madagascar et à 170 kilomètres au sud-ouest de l’île Maurice, terre la plus proche.
Vous qui aimez la nature, La Réunion est inscrite au patrimoine mondial de l’Unesco et bénéficie d’un endémisme exceptionnel.


CETTE OFFRE A ETE POURVUE


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