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Responsable Ressources Humaines h/f - CDI

Publié le 20 juillet 2017
Responsable Ressources Humaines h/f - CDI

AXION RECRUTEMENT

  • Ressources humaines
  • Droit
  • Distribution
  • La Réunion
  • Bac +5
  • 5 à 10 ans
  • CDI
  • Axion


Axion recrute pour son client, un groupe présent sur 5 territoires et réparti en 3 pôles d’activités (intérim, distribution alimentaire, logistique) , un responsable ressources humaines h/f. Le poste est à pourvoir en CDI au Port.

Vos missions :

Dans le respect des réglementations en vigueur, vous animez et mettez en œuvre la politique sociale et ressources humaines de l’entreprise. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez les missions suivantes :
• Garantir l’application des politiques/règles sociales et Ressources Humaines de l’entreprise
• Participer à la définition des politiques et du système de GRH de l’entreprise (recrutement, gestion des carrières, formation, rémunération)
• Contribuer à la qualité du dialogue social. Piloter les instances CE, DP, CHSCT
• Contribuer à la mise en œuvre de la déclinaison des accords d’entreprise. Coordonner les négociations d’accords locaux
• Apporter son assistance aux Responsables Opérationnels pour toute question de rémunération, droit du travail, avantages sociaux, règlement interne, recrutement…
• Proposer et recommander toute évolution et adaptation des pratiques au niveau de l’entité, développer des outils d’application spécifiques, coordonner leur mise en œuvre.
• Superviser et prendre part à l’ensemble des opérations d’administration du personnel (gestion des contrats, gestion administrative du personnel, éléments variable de la paie)
• Assurer une veille juridique et définir des règlements et procédures internes

Votre profil :

Issu(e) d’une formation Bac+5 Spécialisation RH et Droit Social, vous justifiez d’une expérience d’au moins cinq ans à un poste similaire. Votre expérience est très tournée vers l’opérationnel. Votre autorité naturelle, votre autonomie, votre diplomatie et pédagogie vous permettront de réussir à ce poste. Vous connaissez impérativement l’environnement professionnel de la Réunion.

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