Accompagnant éducatif et social h/f
IRSAM
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L’IRSAM recrute pour son établissement « IES LA RESSOURCE », Institut d’Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés) un(e) :
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)
En CDD dès que possible jusqu’au 17/12/2021 à temps partiel (0.5 ETP), poste basé dans l’Ouest.
Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Fonction :
L’AES travaille sous l’autorité hiérarchique du chef de service et en lien avec les familles et les relations partenariales. Il assure l’accompagnement et l’aide dans les actes de la vie quotidienne des enfants et adolescents. Son rôle d’éveil, d’encouragement et de soutien de la communication s’inscrit dans une dynamique pluridisciplinaire.
Missions :
• Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé
• Accompagner les jeunes dans les activités de type vie quotidienne en veillant à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique
• Proposer et mettre en place des accompagnements contenants et sécurisants, prenant en compte la dynamique autistique, afin de favoriser le bien-être de l’enfant
• Assurer un suivi individuel et collectif dans la relation à l’environnement qu’il soit scolaire, familial ou autre
• Tenir une communication adaptée avec les familles et autres partenaires
• Participer à des actions de développement, de renforcements des compétences, d’actualisation des connaissances pour la veille et l’évolution des pratiques professionnelles
• Assurer l’accueil, le suivi et l’évaluation des stagiaires
• Participer à la conception ou la réactualisation du projet de service et du projet d’établissement
• Participer à la démarche qualité de l’établissement
• Participer aux réunions institutionnelles
Profil :
• Titulaire du diplôme d’AES
• Maîtrise de la LSF souhaitée
• Expérience professionnelle auprès d’enfants et d’adolescents déficients sensoriels avec handicaps associés et/ou avec Trouble du Spectre de l’Autisme
Rémunération en application de la convention collective CCNT 51 (majorée de 20% pour la Réunion).