Chargé de développement RH h/f

Rattaché à la responsable des ressources humaines, vous accompagnez le pôle RH dans le déploiement du plan de développement des compétences, des actions de Recrutement, d’Intégration, de Fidélisation et participe à l’élaboration des process opérationnels RH.

Vos missions principales :

Formation

-  Suivi des actions développement des compétences et interface Pôle RH et opérationnels,
-  Contact avec les centres de formations dans le cadre de la gestion des dossiers en toute autonomie (documents pédagogiques, planification, convocations, évaluation post-formation, …),
-  Contact avec l’OPCO dans le cadre des prises en charges dans un objectif d’optimisation des coûts,
-  Alimente de manière rigoureuse les tableaux bord de suivi.

Recrutement

-  Collabore au suivi du Plan de recrutement,
-  Assure le recrutement dans le respect des procédures internes,
-  au développement de l’information et de la communication RH interne et externe,
-  Assure la gestion et le suivi des stagiaires,
-  Alimente de manière rigoureuse les tableaux bord de suivi.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n’est pas limitative.
Profil :
De formation supérieure en RH vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes organisé, autonome, réactif, rigoureux et appréciez le travail d’équipe en sachant allier diplomatie et sens du résultat, qualités de persuasion et pragmatisme.
Vous avez l’habitude de travailler sur des outils de reporting et maîtrisez le pack office.

Poste à pouvoir en CDD de 6 mois - localisé dans l’ouest – Le Port