Chargé de mission au sein d’un réseau professionnel du spectacle vivant h/f

Dans le cadre des orientations définies par la Collégiale et en articulation avec la chargée d’administration :
-  Conception et mise en œuvre des différentes actions (rencontres, ateliers KOLET’,….)
-  Animation et coordination du réseau professionnel et de la vie associative
-  Veille concernant les évolutions du secteur
-  Mise en place d’actions d’informations
-  Mise en œuvre des partenariats
-  Recherches de financements
-  Coordination de la communication interne et externe
-  Participations aux collégiales et aux ateliers
-  Accueil des nouveaux adhérents

Compétences et connaissances professionnelles :
-  Animation et coordination d’un réseau inter-professionnel.
-  Bureautique et informatique utilisateur : maîtrise traitement de texte, tableur et web
-  Connaissance du tissu culturel de La Réunion et de ses acteurs
-  Connaissance techniques des dispositifs institutionnels liés à l’emploi et à la formation et à l’aide aux structures
-  Communication écrite : rédiger et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d’orthographe et de grammaire
-  Communication orale : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d’interlocuteur, s’exprimer au nom du réseau
-  Connaissance du secteur du spectacle vivant et idéalement de la filière culturelle dans son ensemble
-  Organisation et planification : respecter les procédures d’organisation, planifier ses activités à moyen terme, gérer les priorités et les aléas.

Qualités professionnelles :
-  Autonomie : sens de l’anticipation, de l’initiative
-  Maîtrise de soi : self control, capacité à travailler dans l’urgence
-  Rigueur : organisation et méthode
-  Dynamisme
-  Sens du contact : esprit de qualité
-  Sens de l’entreprise : confidentialité des informations traitées
-  Communication : sens du relationnel

Profil recherché :
-  Bac +2 minimum, spécialisé dans la gestion des associations, avec expérience significative dans le domaine culturel local et réseau professionnel.
-  Permis B + Véhicule

Contrat :
Prestation de services ou CDD de 6 mois minimum (base 17,5 heures semaine) potentiellement évolutif

Rémunération :
Rémunération mensuelle 1.600 euros bruts

Lieu de travail :
Télétravail + déplacements ponctuels sur toute l’île

Rattachement hiérarchique :
Collégiale de KOLET’