Chargé de mission gestion financière h/f
ASSOCIATION RESEAU OTE
- Social
- Gestion
- Comptabilité
- La Réunion
- Association
- Bac +2
- 5 à 10 ans
- CDD
L’association Réseau Oté recrute un chargé de mission à la gestion financière h/f.
En CDD 6 mois évolutif en CDI, pour ses établissements et services, située à 7 chemin Pavé, Grande Fontaine, 97460 Saint Paul.
Poste à pourvoir : septembre 2022.
CCNT 66.
Mission générale :
Sous l’autorité du directeur et de la contrôleuse de gestion, vous accomplissez des missions de gestion financière et de comptabilité au sein de l’association Réseau Oté, qui a pour but d’intervenir dans les différents champs de l’addictologie à La Réunion.
Description du poste :
Aider et soutenir techniquement la contrôleuse de gestion et la direction au niveau de la gestion financière :
- Aide à la réalisation du CPOM.
- Préparation et suivi des plans pluriannuels d’investissements.
- Soutien technique à l’élaboration de stratégies.
- Contrôle budgétaire.
- Suivi des subventions.
- Participation aux budgets prévisionnels.
- Elaboration des comptes administratifs.
- Contrôle de gestion et analyse financière.
Suivi des projets de travaux des locaux :
- Prospection et contact avec les différents intervenants.
- Suivi des différents échéanciers d’intervention, devis et factures.
Comptabilité et paie :
- Superviser la comptabilité générale et analytique.
- Gestion des immobilisations.
- Tenue des travaux d’inventaire et clôture des comptes.
- Mise en place d’outils comptables.
- Suivi des fonds propres.
- Numérisation du dossier annuel.
- Maîtrise de la paie et des déclarations des données sociales.
Profil :
SAVOIR :
• Exp. de 5 ans souhaitée.
• Connaissance du milieu associatif serait un plus.
• Connaître les principes fondamentaux de gestion.
SAVOIR-FAIRE OPERATIONNEL :
• Règlementation de la CCN 66.
• Logiciels de bureautique.
• Logiciel Silae.
SAVOIR ÊTRE :
• Réactivité.
• Organisation et méthode.
• Respect de la confidentialité.
• Capacité à travailler en équipe.
• Prise d’initiatives et gestion des priorités.
Organisation et rémunération du poste :
• Lieu de travail : Saint-Paul.
• Rémunération : Selon CNTT 66 + surrémunération.
• Volume horaire : 1 etp.
• Avantages : congés supplémentaires.
Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.