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Chargé des ressources humaines h/f - CDI

Publié le 16 avril 2024
Chargé des ressources humaines h/f - CDI

KAPTIV

  • Saint-Pierre
  • Ressources humaines
  • Gestion
  • Distribution
  • La Réunion
  • Bac +3
  • Bac +4
  • Bac +5
  • 2 à 5 ans
  • CDI
  • Kaptiv


Le cabinet de recrutement Kaptiv, recherche pour l’ensemble de ses partenaires de la distribution, un.e gestionnaire RH h/f.

Missions :

  • Au sein d’équipes dynamiques, vous êtes directement rattaché à le.la responsable des ressources humaines soit en siège et/ou en magasin.
  • Vous assurez les missions RH opérationnelles et êtes garant de la bonne application des procédures et de la législation, tout en veillant au bon climat social.

Missions principales :

  • Suivi des échéances RH tels que les périodes d’essai, les visites médicales, etc.
  • Créations des contrats de travail.
  • Gestion des tickets restaurant à répartir sur différents établissements.
  • Production et transmission mensuelle des rapports concernant les mouvements du personnel ainsi que les organigrammes.
  • Contrôle et remonter mensuellement les variables de paies.
  • Contrôle et validation des documents pour assurer la conformité aux réglementations et aux procédures.
  • Assistance aux relais RH concernant le suivi du temps de travail sur le logiciel dédié et vérification de la cohérence des informations.
  • Conseil et support aux managers pour toutes les questions liées à l’administration du personnel.
  • Supervision de la transmission des tableaux de bord (heures de délégation, suivi des accidents du travail, intérim…).
  • Déploiement d’une politique RH au sein sur le terrain, en multisite.
  • Pilotage et co-animation des réunions des IRP aux côtés des managers.
  • Pilotage de stratégies de recrutement.
  • Contrôle de la mise à jour des affichages (plannings, affichages obligatoires, notes d’information…).

Profil :

  • Issue d’un parcours initial en Ressources Humaines BAC +3 à BAC +5, vous avez une expérience réussie sur un poste à dimension administrative et opérationnelle.
  • Rigoureux.euse, vous vous démarquez par vos connaissances en droit du travail.
  • Dynamique et avec une bonne gestion du stress, vous disposez d’une maturité qui vous permet d’adopter la bonne posture RH en toute circonstance.

Informations supplémentaires :

  • Rémunération : de 2800€ à 3000€ brut/mensuel sur 13 mois + primes selon profil.
  • Postes à pourvoir en CDI sur Saint-Pierre.

Coordonnées

Merci de nous transmettre votre candidature par e-mail : [email protected]

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