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Chargé(e) d’affaires BTP - CDI

Publié le 2 août 2016
974
Chargé(e) d'affaires BTP - CDI

BatimOI

  • CDI
  • 5 à 10 ans
  • Employé
  • Bac +2
  • Association
  • 974
  • Immobilier
  • BTP
  • Vente
  • Social


Avec le Chargé de mission (CM), votre collaborateur quotidien, vous accompagnez les futurs entrepreneurs tous corps d’état, conception/construction, vers une autonomie de gestion, selon leurs besoins individuels. Ils sont expérimentés et doivent se professionnaliser pour développer leur clientèle.
Vous appuyez la démarche commerciale :
− Entretenir et développer le portefeuille client existant
♦ Rechercher de nouveaux clients et identifier de nouveaux marchés en fonction des métiers des couvés
♦ Participer au développement de l’offre en BTP
− Valoriser le travail des couvés par un argumentaire adapté selon les corps d’état
− Établissement de conventions avec clients et fournisseurs selon les besoins ; Certifications et labellisation
− Répondre aux appels d’offres en mutualisant le savoir-faire des couvés

Vous les accompagnez dans les étapes commerciales et techniques :
− Renforcer leurs compétences techniques et commerciales des entrepreneurs à l’essai en BTP
− Perfectionnement et/ou initiation à la rédaction de pièces administratives et techniques :
♦ Métrés, calculs de déboursés, situations de chantier, fixation des prix selon le marché etc.
♦ Appels d’offres, devis, factures, contrats de sous-traitance, etc.
− Gestion du comportement au travail et de la relation clientèle : vente, négociation, relance et litiges
− Conseils à l’organisation des chantiers : techniques de contrôle, de suivi et de réception de chantier
− Appui au choix des assurances professionnelles et au respect des normes de sécurité, (PPSPS, sécurité incendie, normes PMR, etc.)

Missions communes avec le CM :
Auprès des couvés
− Contrôle du respect des règles de fonctionnement de la couveuse et de la légalité des activités des créateurs
− Appui au développement de la posture entrepreneur et des outils de gestion des futures entreprises
♦ Organisation d’actions de formation des couvés sur les différents volets de la gestion d’une entreprise du BTP et perfectionnement en informatique (ou orientation vers des formations)
♦ Accompagnement des sorties : immatriculations, retours à l’emploi
− Accompagnement à l’embauche (TTS, Association Intermédiaire, ETTI, etc.)
À l’interne
− Développer une stratégie de recrutement de nouveaux couvés et animer un réseau de créateurs du BTP
− Collaborer au développement partenarial de la couveuse dans le champ du BTP et à la démarche qualité
− Bilans : suivis de l’évolution des couvés et objectifs individuels, bilans mensuels d’activité de l’antenne, suivi post-sorties

Vous êtes tous deux sous l’autorité des dirigeants de l’association, avec une équipe d’appui.

Profil recherché :

♦ Expérience commerciale dans le milieu du BTP
♦ Compétences techniques dans le BTP
♦ Compétences en gestion et connaissance du réseau de la création d’entreprise sont des atouts

♦ Bon relationnel avec la capacité de fédérer et de transmettre ses connaissances
♦ Autonomie et sens des responsabilités
♦ Dynamisme et facilité à travailler en équipe
♦ Proactivité et implication dans le projet associatif

♦ Expérience antérieure de 3 à 5 ans dans un poste similaire
♦ Maîtrise des logiciels Word, Excel, comptabilité, SAGE
♦ Mobilité : véhicule et permis B obligatoires – Poste basé dans l’Est, avec mobilité sur toute l’île

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