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Directeur général h/f - CDI

Publié le 1er octobre 2021
Directeur général h/f - CDI

EMAP

  • Formation
  • Association
  • La Réunion
  • Bac +5
  • CDI
  • 5 à 10 ans
  • Gestion
  • Social
  • Orghom


LE CABINET ORGHOM RECRUTE POUR SON CLIENT L’EMAP (L’ECOLE DES METIERS D’ACCOMPAGNEMENT de la PERSONNE) : UN(E) DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) (H/F) - Ile de la Réunion (974)

ENTREPRISE

L’Ecole des Métiers à l’Accompagnement de la Personne (EMAP) est une association qui a été créée en 2002 afin de contribuer à la formation des intervenants du secteur sanitaire, social et médico-social à La Réunion et elle a mis à disposition des demandeurs d’emploi, des professionnels et des établissements sociaux et médico-sociaux un dispositif de pré-professionnalisation et de professionnalisation. L’EMAP est agrée Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale (ESUS) et anime un Pole Territorial de Coopération Economique pour mettre en œuvre avec divers acteurs une stratégie commune et continue de mutualisation, de coopération ou de partenariat au service de projets économiques et sociaux innovants, socialement ou technologiquement, et porteurs d’un développement local durable.

Elle s’organise, actuellement, autour d’une Direction Générale, d’une Direction Générale Adjointe, d’un directeur et se compose de trois entités :

-  Un Établissement de Formation au Travail Social (EFTS)
-  Un Institut Régional de Formation à la Psychomotricité (IRFP)
-  Un pôle d’accompagnement des aidants professionnels et bénévoles (Formation continue et recherche-action)

L’EMAP recherche sur La Réunion dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée un(e) Directeur(trice) Général(e) H/F.

POSTE ET MISSIONS

Rattaché(e) à la Présidence, le Directeur / la Directrice définit et pilote la vision et la stratégie de l’établissement de formation et d’enseignement supérieur privé. Il/Elle fixe les objectifs de développement et garantit la qualité des offres de formation.

Pour assurer la mise en œuvre de ce plan de développement, vous élaborez un budget, levez les fonds nécessaires à son financement, recrutez et animez l’équipe opérationnelle. Avec l’appui de la direction générale adjointe, vous travaillez avec les directeurs d’établissement et de responsables de pôle et supervisez leurs missions. Vous représentez l’association auprès des pouvoirs publics, de l’ensemble des acteurs du système éducatif, des financeurs potentiels et du réseau.

Vous administrez et gérez le développement de la structure, et vous supervisez de façon optimale l’ensemble de l’activité sur le plan opérationnel, administratif, financier et social.

Vous soutenez et accompagnez le Président dans la mise en œuvre de la communication sur le projet et les orientations stratégiques de l’EMAP.

Vous assurez la mise en œuvre et le déploiement de la stratégie visant à innover sur les formations dispensées et les nouveaux moyens pédagogiques.

Vous occupez ainsi un rôle de fédérateur et de coordinateur des différentes directions et services dans le respect de l’intérêt général.

Vous contribuez au développement des activités et de l’innovation, en assurez la rentabilité financière, garantissez la qualité des prestations proposées et celle du fonctionnement opérationnel des équipes.

Vous informez et rendez compte régulièrement au Conseil d’Administration en travaillant notamment en étroite collaboration avec le Président.

PROFIL
De formation supérieure (Bac+5 requis) dans le secteur de la formation et/ou du social et/ou du sanitaire de préférence, vous justifiez d’une expérience significative en formation professionnelle et d’une expérience confirmée en management (idéalement en centre de formation).
Vous êtes doté(e) de compétences en conduite de projets avec des acteurs de haut niveau (politiques et opérationnels) impliquant stratégie, sens politique et compréhension des enjeux des différentes parties prenantes.

Reconnu(e) pour vos compétences managériales, vous saurez mener avec bienveillance et transparence les hommes et les femmes qui composent l’EMAP afin de déployer la stratégie de l’entreprise, au service de ses apprenants.
Vous avez une forte capacité à fédérer autour de vous des acteurs de différentes natures (équipe opérationnelle, partenaires externes, ministères, etc.).
Idéalement, vous avez de bonnes connaissances dans l’univers de la formation professionnelle.
Vous êtes capable de collaborer efficacement avec un Conseil d’administration.

Poste à pouvoir en CDI en temps plein, statut cadre dirigeant.
Package de rémunération : Selon Profil

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