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Enseignant déficient auditif h/f - CDI

Publié le 16 novembre 2022
Enseignant déficient auditif h/f - CDI

IES LA RESSOURCE

  • Social
  • Santé
  • Enseignement
  • La Réunion
  • Association
  • Bac +5
  • 2 à 5 ans
  • CDI
  • IRSAM


L’ Association IRSAM recrute au sein de son établissement IES LA RESSOURCE, un enseignant déficient auditif h/f en CDI à compter du 01/02/2023 – temps plein (1 etp). Basé à Sainte-Marie, île de La Réunion.

IES LA RESSOURCE institut d’éducation sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés).
L’Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 31 établissements, en Métropole et sur l’île de La Réunion dans le secteur médico-social.
Nous accompagnons 2400 enfants et adultes en situation de handicap du fait d’une déficience intellectuelle, sensorielle, et ou troubles du spectre de l’autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.
Nos valeurs : respect de la personne, autonomie, responsabilité, solidarité et équité.

Vos activités principales :
 Concevoir, préparer et organiser un enseignement adapté aux capacités d’apprentissage des jeunes,
 Evaluer la capacité d’apprentissage et l’évolution des compétences,
 Concevoir et mettre en œuvre les activités permettant le développement des capacités auditives, l’acquisition de la parole et la construction du langage,
 Transmettre un savoir théorique et utiliser des méthodes appropriées à son acquisition en fonction de chaque PPA,
 Mettre en œuvre un suivi pédagogique en prenant en compte le profil de chaque jeune,
 Inscrire l’enseignement dans une action pluridisciplinaire,
 Apprendre à apprendre,
 Maintenir les acquis et développer les capacités et compétences,
 Entretenir le lien entre l’établissement et la famille des jeunes,
 Susciter l’adhésion de la famille au PPA,
 Contribuer au développement de la socialisation des jeunes,
 Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé d’accompagnement en pluridisciplinarité,
 Connaître et mettre en œuvre des méthodes alternatives propices à l’apprentissage pour les jeunes avec troubles cognitifs.

Profil :
 Soit être titulaire :
– Du diplôme de master CAPEJS ou d’une expérience dans le secteur de la déficience auditive,
– D’un diplôme équivalent pour exercer le métier d’enseignant généraliste ou d’enseignant spécialisé (MEEF, CAPES, CAPEF, …) ou équivalent,
– Être titulaire d’un master II,
– Être dépositaire d’une expérience significative dans le champ de l’enseignement,
 Autonome, capable de travailler en équipe pluridisciplinaire (et en lien avec l’éducation nationale),
 Bonnes capacités d’adaptation,
 Capacité d’organisation,
 Respect du public accueilli,
 Capacité à repérer les besoins,
 Maîtrise du programme d’éducation nationale,
 Aisance avec le matériel informatique.

Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
L’ensemble des professionnels du secteur médico-social est soumis à l’obligation vaccinale.

Rémunération/avantages selon convention collective CCN 51.
20% vie chère.
Plannings par cycle.
Congés conventionnels en fonction de l’annexe.
Mutuelle.

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