Formateur / Formatrice Hauts-de-Seine

Au sein de l’équipe d’appui « Insertion – emploi » notamment en charge de la formation, et sous l’autorité directe de sa responsable, le – la formateur-trice aura pour principales missions de :
1. poursuivre la mise en place de la formation en situation de production visant à la certification des compétences et initier celle du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) « salarié polyvalent » proposée aux salariés en insertion en animant les modules suivants :
a) Développer des compétences clés (écriture, lecture, calcul, repères dans l’espaces, comportement attendus en situation de travail),
b) Utiliser l’informatique,
c) Santé et sécurité au travail.
2. concevoir, proposer et réaliser des actions de formation sur les savoirs de base en relation avec les activités des chantiers et adaptées à un public en insertion,
3. animer des formations en salle et en situation de travail, en collectif et en individuel,
4. coordonner ses actions et ses interventions avec celles des autres acteurs de la formation,
5. rédiger des notes, des rapports, des articles et des documents de synthèse.