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Ingénieur travaux neufs h/f

Publié le 8 décembre 2022
Ingénieur travaux neufs h/f

LHH

  • Ingénieur
  • BTP
  • La Réunion
  • Bac +5
  • 5 à 10 ans
  • CDD
  • LHH Réunion


LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d’expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un ingénieur travaux neufs h/f basé à l’île de La Réunion.

Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction, votre rôle consiste à piloter les projets de travaux neufs (équipements, immobilier, installations…) et d’investissements de l’entreprise ou du site dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d’environnement.

Missions :
De leur conception jusqu’à leur réalisation, vous supervisez les projets relatifs aux nouvelles installations en vue d’améliorer les moyens de production. Vous êtes ainsi amené à prendre en compte les interactions entre différents corps de métiers et harmoniser les règles de sécurité. Vos activités s’articuleront autour de 3 grandes missions :

Planification et organisation des travaux des nouvelles installations :
• Réaliser des études détaillées et définir les besoins ainsi que le retour sur investissement avant chaque projet.
• Analyser et coordonner la demande d’investissement et les choix techniques ou technologiques (faisabilité, etc.).
• Élaborer le cahier des charges des projets, les protocoles de validation et le planning d’exécution des projets en collaboration avec les autres services (maintenance, production, sécurité, qualité).
• Sélectionner les fournisseurs et prestataires : négociation et coordination des contrats, contrôle de la réalisation des interventions et des produits.
• Sélectionner les matériaux et outillages et préparer le site du chantier.
• Amélioration des outils de production.
• Concevoir une politique et sélectionner les moyens adéquats pour assurer un meilleur fonctionnement des outils de production.
• Accompagner les choix de conception pour garantir et améliorer les performances productives.

Pilotage de l’activité de travaux neufs et des équipes :
• Mettre en place et organiser les interventions des équipes internes et externes à l’entreprise avec des spécialités parfois hétérogènes (opérateurs, techniciens, agents de maîtrise, ingénieurs).
• Gérer les moyens et les ressources : répartition des affectations humaines et matérielles.
• Mettre en place et suivre les indicateurs relatifs à l’activité du service (tableau de bord technique, reporting financier, etc.).
• Contrôler le bon avancement du chantier en veillant à faire respecter les délais, les coûts et la qualité des travaux.
• Entretenir les relations avec les partenaires sociaux afin de garantir la sécurité des personnes et des biens (CSE, CSSCT, etc.).

Contrôles réglementaires :
• Assurer une veille sur la réglementation relative à la protection de l’environnement et aux règles de sécurité.
• Améliorer la sécurité du site : définir et contrôler les mesures de sécurité à destination des équipes, des installations et de l’environnement pour prévenir et gérer les impacts de la production.
• Garantir la qualité de l’activité du service travaux neufs et des prestataires ainsi que de l’activité industrielle au regard des normes en vigueur (ISO 14020, ISO 5000, etc.).
• Garantir le respect des normes et des pratiques propres au secteur d’activité de l’entreprise.
• Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance quantitatifs et qualitatifs.

Profil recherché :
• Issu.e d’une formation technique supérieure dans le domaine de la construction, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires en milieu industriel et/ou en travaux neufs.
• Vous êtes doté d’une capacité à gérer des projets d’investissement d’envergure sur la partie travaux neufs et êtes compétent pour collaborer avec les sous-traitants et partenaires (fournisseurs, DRIRE, DREAL, PREVENCEM et les directions techniques du groupe et des filiales).
• Soucieux d’atteindre vos objectifs, vous êtes doté d’une vision Lean qui vous permet d’être force de proposition, et en quête d’amélioration dans le cadre des projets qui toucheront les infrastructures du site.

Poste en CDD (1 an minimum), basé à l’île de La Réunion et à pourvoir dès que possible.

Il s’agit d’un poste challengeant, au service d’un projet structurant et à forts enjeux de croissance pour le groupe.

Coordonnées

[email protected]

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