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Responsable administratif et comptable H/F

Publié le 6 août 2014
Responsable administratif et comptable H/F

La Société COREDIME (spécialiste en Distribution de matériel électrique) et filiale du groupe Sonepar (16 Mrds d'€ de CA

  • Gestion
  • Industrie
  • Comptabilité
  • Distribution
  • La Réunion
  • Bac +2
  • Manager, chef d’équipe
  • 5 à 10 ans
  • Le Quotidien recrute - offres emploi

La Société COREDIME (spécialiste en Distribution de matériel électrique) et filiale du groupe Sonepar (16 Mrds d’€ de CA) recherche son : Responsable administratif et comptable H/F

Profil recherché :
Issu(e) d’une formation supérieure en finance/comptabilité minimum de type BTS, de préférence DECF (DCG), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle acquise dans une fonction similaire.
La maîtrise d’Excel est requise. La connaissance des systèmes de gestion intégrée type ERP est un plus.
Directement rattaché(e) à la Direction de la société, vous assurez la conduite de l’ensemble du processus comptable. A ce titre, vos principales fonctions s’articulent autour des axes suivants :
- Assurer et contrôler la saisie des opérations comptables courantes,
- Tenir et suivre la comptabilité générale mensuelle (états de rapprochement bancaire, contrôle des inventaires de stocks et des ajustements, suivi des immobilisations, fournisseurs, CCA, charges à payer, FNP, FAE, OD courantes, provisions, etc.),
- Gérer les mouvements de trésorerie,
- Etablir les déclarations fiscales (IS, TVA, CET, CVAE, etc.),
- Elaborer les états financiers et comptables mensuels et annuels (bilan, liasse fiscale au 31 décembre),
- Assurer les reporting mensuels au groupe dans le respect des délais,
- Préparer les budgets et leurs révisions trimestrielles ,
- Assurer les relations avec les tiers (clients, banques, fournisseurs, Commissaires aux comptes),
- Préparer les documents nécessaires et être l’interlocuteur des auditeurs pour les clôtures annuelles,
- Assurer la réconciliation comptabilité/paie en lien avec le service RH du groupe,
- Mener toute analyse spécifique à la demande de la Direction de la société ou du groupe.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n’est pas limitative.

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