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Responsable QHSE h/f - CDI

Publié le 26 février 2022
Responsable QHSE h/f - CDI

ADJUST RH

  • Ingénieur
  • Sécurité
  • Logistique
  • Gestion
  • Industrie
  • Environnement
  • La Réunion
  • Bac +3
  • Bac +4
  • 5 à 10 ans
  • CDI
  • Adjust RH


Adjust RH recherche pour son client, FIBRES INDUSTRIES BOIS entreprise spécialisée dans la sélection, l’importation, la transformation et la commercialisation du bois et dérivés bois, un responsable QHSE h/f.

MISSIONS :
Rattaché à la direction d’exploitation, vous mettez en œuvre et suivez le système de management de la qualité, hygiène, sécurité, environnement en vous appuyant sur le cadre légal, les réglementations et référentiels en vigueur.

Vos principales missions seront :
• Assurer le suivi des certifications et labélisations (FSC, PEFC, CTB-B+ …).
• Préparer les audits internes et externes, analyser les résultats et mettre en place les actions correctives.
• Assurer une veille et contrôler la conformité réglementaire, fonctionnelle ou de mise en œuvre des produits, procédés, installations et équipements (site ICPE sous autorisation).
• Définir les besoins en formation liés à l’activité et au cadre réglementaire.
• Sélectionner des fournisseurs et contrôler la réalisation des interventions (gestion des déchets, contrôles réglementaires, formation sécurité …).
• Mettre en place une stratégie de valorisation des déchets.
• Représenter l’entreprise dans les relations avec les organismes extérieurs (mise à jour DUER, visite d’inspection, …).
• Assurer le reporting sur les indicateurs clés QHSE.

PROFIL :
• Diplômé d’un Bac +3 mini en QHSE, vous disposez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste similaire acquise dans un environnement industriel sur un site ICPE.
• Votre aisance relationnelle, votre facilité à communiquer à l’écrit comme à l’oral, votre capacité à tenir vos engagements, vous permettront de vous intégrer facilement et de collaborer avec l’ensemble des acteurs internes.
• Possédant une appétence développée pour le terrain, vous savez travailler en mode projet et faire preuve de leadership afin de fédérer les équipes.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
• Rémunération : 28 K€ à 35 K€ + part variable.
• Poste basé à Saint-Paul à pourvoir en CDI .

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