Coordonateur Enfance Jeunesse

Offre d’emploi de la Mairie de Saint-André :

COORDONNATEUR ENFANCE/JEUNESSE(H/F)
Cadre d’emplois des Attachés ou des rédacteurs territoriaux

Recrutement sous conditions statutaires (mutation, détachement, liste d’aptitude) ou contractuelles

PRESENTATION
Le Coordonnateur temps libre œuvre à la définition d’un projet éducatif global en direction de la jeunesse. Il coordonne l’accueil collectif des mineurs : les centres de loisirs sans hébergement, les mercredis jeunesse, et les opérations villes vacances.

SITUATION ET RELATION FONCTIONNELLE
Il est rattaché à la Direction Générale.
Contacts directs avec la population
Echanges réguliers d’informations avec le supérieur hiérarchique
Coopération avec les services de la collectivité
Relations régulières avec les acteurs de la vie locale, notamment associatifs
Relations avec les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction départementale jeunesse et sports, CAF, inspections académiques et établissements scolaires, conseil général)
Pics d’activités pendant les vacances scolaires.
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
MISSIONS
Traduire les orientations politiques en plans d’actions
Evaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins
Préparer le programme pédagogique des centres
Recruter les équipes pédagogiques (directeurs, animateurs,)
Assurer la relation fonctionnelle avec la mairie
Assurer le suivi budgétaire et en rendre compte
Assurer la relation avec les services administratifs
Développer et animer des partenariats
Accueillir et informer les publics
Promouvoir l’accueil collectifs des mineurs : définir une stratégie de communication
Manager/encadrer une équipe

PROFIL ET QUALITES REQUISES
Niveau Bac+2 (développement animation ou développement local souhaité)
Connaissance de l’animation en milieu urbain
Connaissance des collectivités territoriales et de la politique de la ville
Expérience d’un centre de loisirs sans hébergement souhaité
Autonomie et esprit de rigueur
Qualités managériales

Merci d’envoyer votre lettre de motivation, CV + photo d’identité :
Avant le 28/09/2009 à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Place du 2 Décembre- BP 505 97440 SAINT-ANDRE DE LA REUNION