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ILS NOUS FONT CONFIANCE
AccueilOffres d'emploiResponsable de magasins (H/F)

Organisme : Société de distribution alimentaire
Lieu : 974
Niveau d’études : Bac +2
Niveau d’expérience : 5 à 10 ans
Secteur d'activité : Vente , Agroalimentaire , Gestion , Distribution , Marketing


Responsable de magasins (H/F)

Dans le cadre de son développement société de distribution alimentaire RECHERCHE SON : RESPONSABLE DE MAGASINS (H/F)

Poste et Mission : Rattaché au responsable d’enseigne vous aurez la responsabilité de plusieurs magasins de distribution alimentaires.
Personne de terrain polyvalente, vous aimez le contact clients.
Le profil que nous recherchons justifie d’une expérience réussie à un poste de Chef de rayon ou Chef de secteur en hypermarché ou de Responsable de magasin de proximité.
Vous souhaitez vous investir au sein d’une enseigne dynamique et développer vos compétences en management et en commerce.

Animation commerciale : Organiser l’accueil de la clientèle et participer à la vente.
S’assurer de la bonne tenue des magasins (garant de l’implantation, rangement, présentation, propreté).
Mettre en valeur l’espace commercial, dans le respect des concepts de l’enseigne .
Organiser la mise en place d’opérations commerciales (balisage, mises en avant) et préparer les plans d’action nécessaires. Veille concurrence et proposition de prix correctifs.
Gestion et exploitation courante : Veiller à la maintenance générale des points de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité. (groupe électrogène, caméra surveillance, alarme froid…)
Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks.
Organiser les transferts magasins en fonction des ventes et des livraisons.
Suivi des DLUO des magasins et dépôts et mise en de plans d’action pour écoulement des dates critiques.
Management et encadrement des équipes : Intégrer les collaborateurs, en les formant aux bases du métier. Gérer son personnel entre les différents sites, planifier les remplacements et les congés.
Relayer les plans d’action définis par la direction au niveau des équipes de vente.
Informer les équipes sur les résultats obtenus et fixer les objectifs à atteindre en termes de vente et de chiffre d’affaires. S’assurer de la qualité de la communication interne.
Gestion administrative et reporting : Effectuer la gestion administrative des magasins (contrôle des documents d’entrée marchandises et de transferts).
Organiser la répartition des tâches en fonction des fluctuations journalières et saisonnières de l’activité.
Gestion des caisses, monnaies et coffres.
Suivre et analyser les résultats et les indicateurs commerciaux (nombre de visites clients, panier moyen, progression du chiffre d’affaires, etc.) et assurer le reporting et analyses auprès de sa hiérarchie.
Formation : bac + 2 Commerce/Vente - Salaire : selon expérience et compétences.


Coordonnées :

Envoyer lettre de motivation et CV+photo sous référence 51776 à l’adresse [email protected]



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