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Infographiste webmestre h/f

Publié le 10 juillet 2015
Infographiste webmestre h/f

SPL TERRITO'ARTS

  • Administration
  • Art Spectacle
  • Communication
  • TIC
  • La Réunion
  • Bac +2
  • Employé
  • 2 à 5 ans
  • CDI
  • Territo Arts

Cette offre a été pourvue.

La Société Publique Locale Territo’arts est la structure d’exploitation de la Cité des Arts, équipement unique en son genre dans l’Océan Indien, qui porte l’ambition du développement culturel de La Réunion.
Sur près de 2 hectares, cette « agora culturelle » comprendra notamment une salle de spectacle, une salle de concert, une galerie d’exposition, des studios de répétition, des ateliers d’artistes...
Espace de rencontres et de mixité artistique et sociale, lieu de vie accessible au plus grand nombre par sa conception, sa localisation au coeur de l’espace urbain, et par les actions qui y seront développées dans une démarche de démocratisation culturelle, la Cité des Arts pourra accueillir toutes les disciplines artistiques, de la création jusqu’à la restitution au public.

Finalité du poste :
Sous l’autorité du directeur de la communication et des relations avec le public, l’infographiste webmestre est responsable de la conception et de la mise en œuvre graphique des supports de communication de l’établissement.
A ce titre, il (elle) :
- alimente en contenus les différents supports de communication,
- administre le(s) site(s) internet, réseaux sociaux et leurs applications.
Il (elle) a un rôle d’information et de conseil auprès des équipes résidentes en matière de conception graphique et multimédia.

Activités principales :
> Alimenter en contenus les différents supports de communication 
- concevoir et réaliser le(s) logotype(s) et la charte graphique de l’établissement
- évaluer les besoins en contenus graphiques au regard du projet d’activités
- concevoir les contenus graphiques pour les différents supports de communication traditionnels (programmes, affiches, tracts, encarts...) et multimédia (formats audio/vidéo, site(s) internet, réseaux sociaux, applications diverses...)
- réaliser, formater, intégrer ces contenus aux différents supports de communication
> Administrer le(s) site(s) internet, les réseaux sociaux et leurs applications 
- concevoir, réaliser, alimenter et mettre à jour le(s) site(s) internet et applications dérivées, en veillant à leur référencement et à leur visibilité
- assurer la gestion des contenus éditoriaux et l’animation des différents réseaux sociaux (facebook, twitter, youtube, instagram...)
- procéder au suivi régulier et à l’analyse des statistiques sur ces différents outils
- proposer et mettre en œuvre des outils numériques en interne (site intranet, plates-formes collaboratives...), et assurer la formation du personnel à ces outils
- veiller à la maintenance et au bon fonctionnement technique des supports de communication numérique de l’établissement
> Informer et conseiller les équipes résidentes en matière de conception graphique et multimédia

Qualifications :
Diplôme de niveau bac + 2 exigé (bac + 3 souhaité) dans le domaine de l’infographie et/ou de la communication multimédia (ou équivalent)

Savoirs faire :
- expérience de plus de 3 ans en infographie et/ou communication multimédia, si possible pour un établissement et/ou projet culturel
- maîtrise des logiciels de PAO et internet (Indesign, Photoshop, Illustrator, HTML, Flash...)
- maîtrise de l’utilisation des réseaux sociaux
- très bonne culture digitale
- connaissance de la réalisation et du montage audio/vidéo
- connaissance de l’administration de réseaux informatiques
- aisance en anglais (niveau bac minimum)
- aisance en créole réunionnais
- permis B

Savoirs être :
- sens du travail en équipe
- aptitude au travail en autonomie
- sens de la rigueur et de l’organisation
- capacité à anticiper et à rendre compte
- capacité d’écoute et de réactivité
- sens relationnel
- créativité
- sensibilité artistique
- grande disponibilité

Situation géographique :
23 rue Léopold Rambaud 97490 Ste-Clotilde

Horaires de travail :
- plein temps (35 heures hebdomadaires annualisées)
- horaires irréguliers et d’amplitude variable (travail fréquent en soirée, week-ends et jours fériés)

Déplacements :
- ponctuels à la Réunion

Moyens matériels spécifiques :
- poste de travail avec équipement informatique dédié
- véhicule de service partagé

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