Directeur général Association Frédéric Levavasseur h/f

Depuis 37 ans, l’A.F.L. (Association Frédéric Levavasseur) gère des établissements médico-sociaux ou sociaux et l’accompagnement des publics handicapés ou en difficulté sociale.

Au travers de ses activités, l’association prône des valeurs humaines devant se retrouver dans l’ensemble des activités et prestations.

Dans le cadre du départ de son directeur, l’Association recherche : Un Directeur Général H/F

En étroite collaboration avec le conseil d’administration, vous participez à l’élaboration de la politique associative. A ce titre vous définissez, formalisez puis déclinez de façon opérationnelle le projet associatif, dans le respect des valeurs de la structure, qui peut prendre des formes diverses : orientations stratégiques, développement des services, gestion patrimoniale, plans d’action à moyen terme...
Votre seconde mission s’articule autour du développement et de la pérennisation d’un réseau de proximité composé à la fois des instances publiques (financeurs ...) mais aussi des associations intervenant dans le secteur médico-social.
Vous êtes, entre autre, en charge du pilotage des réponses à appels à projets, de la recherche et de la négociation du financement de vos actions, du développement de nouveaux partenariats …

Garant de l’équilibre financier, vous établissez les budgets annuels, définissez la politique d’investissement, et suivez la situation financière de l’ensemble des établissements de l’Association de façon régulière.

Vous êtes l’interlocuteur des autorités de contrôle et de vos partenaires extérieurs à ce niveau et êtes épaulés au quotidien par les services techniques du siège composés d’un DRH, d’un directeur financier, d’un directeur logistique, d’un directeur du système d’information et d’un directeur qualité.

Vous êtes responsable de la qualité de service apportée aux membres usagers de l’association et managez l’équipe de direction tout en veillant à la bonne cohésion de l’ensemble des services et du personnel de l’association.

Profil recherché :

Doté d’une expérience confirmée sur le même type de poste, vous disposez d’un niveau de formation vous destinant à ce type de responsabilités (CAFDES, Master II ou équivalent...). Vous connaissez le tissu local et maîtrisez les enjeux de l’accompagnement médico-social. Vous possédez de bons réflexes gestionnaires. Manager confirmé, fonctionnant de manière collaborative, vous faites également preuve de leadership pour fédérer les énergies, de charisme pour asseoir votre fonction et de qualités relationnelles pour assumer un rôle de représentation.