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Accueil > Journal > Actualités > Talents d’Outre-mer 2011 : appel à candidatures

Talents d’Outre-mer 2011 : appel à candidatures


Rendre visibles des profils d’excellence de jeunes originaires d’Outre-mer vivant en
métropole : telle est l’ambition du CASODOM à travers la 4e édition de cette opération initiée en
2005. 36
Jeunes talents originaires de Guadeloupe, Guyane, Martinique et la Réunion, et issus
parfois d’un milieu modeste, ont déjà été primés lors des trois éditions précédentes, par
un chèque d’environ 2000 euros chacun pour leur parcours méritoire. 25 Talents confirmés,
reconnus dans leur activité professionnelle, ont aussi été distingués lors des cérémonies de remise
de prix accueillies par le Conseil Economique, Social et Environnemental à Paris.


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Remise de prix Talents d’Outre-mer au Conseil Economique, Social et Environnemental à Paris

Lire aussi : Talents de l’Outre-Mer 2013 - appel à candidatures


Le succès de cette opération, renouvelée tous les deux ans, conduit le CASODOM à en lancer la 4e
édition en 2011, afin d’encourager les exemples de réussite de ces citoyens qui ne sont
jamais mis en lumière. En dépit de certaines barrières, ils ont, en effet, su s’ouvrir les portes de
secteurs élevés de la vie économique et sociale en enrichissant leurs compétences par des
formations souvent très sélectives.

Des modèles susceptibles d’inciter les jeunes dits de la « diversité » à tendre vers l’excellence et à ne
pas considérer l’origine comme un obstacle insurmontable. C’est donc pour les promouvoir que le
CASODOM s’est engagé dans cette action. Un défi, pour cette association reconnue d’utilité
publique qui, depuis une cinquantaine d’années, fournit un service d’accueil, accompagnement et
de solidarité destiné à faciliter de l’insertion des Domiens en métropole.

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talents outre-mer
Les 4 talents réunionnais (et réunionnaise !) de l’Outre-mer récompensés en 2007

- L’opération Talents de l’Outre-mer s’adresse à des étudiants en fin de cursus, des jeunes
diplômés ou des actifs dont les efforts de perfectionnement ont amélioré de façon notable les
potentialités. Toutes les disciplines intellectuelles ou manuelles sont concernées.

- Deux catégories s’offrent aux candidats : les Jeunes talents dont les lauréats seront chacun
récompensés par un prix en numéraire (2000 € en 2009), ou les Talents confirmés, c’est-à-dire
déjà dans la vie active, et qui seront distingués pour leur parcours d’exception.

- Les candidats doivent être originaires d’un des quatre départements français
d’Outre-mer cités plus haut. Ils devront obligatoirement fournir un curriculum vitae
décrivant leur cursus de formation ainsi que le débouché professionnel visé (voir la
fiche de candidature sur le site Internet du CASODOM), et une photo d’identité qui sera utilisée
pour le palmarès final. Les informations recueillies font l’objet d’une stricte confidentialité.

- La désignation des lauréats et la vérification des dossiers seront assurées par un comité de
sélection composé d’experts indépendants et reconnus dans leurs domaines respectifs.

Adressez vos candidatures par voie postale ou email [email protected], dès février 2011

Tous les détails de l’opération sur le site : www.casodom.com

Clôture des candidatures : 15 juillet 2011 - Remise des prix : novembre 2011

Lire aussi :


- Création du Réseau des Talents de l’Outre-Mer (octobre 2012)
- Cinq Réunionnais primés aux Talents de l’Outre-Mer 2011
- Talents de l’outremer 2009 : Cinq Réunionnais distingués par le Casodom
- Nadia Payet, prix Talent de l’Outre-mer 2007
- Gilmé Albuffy, prix Talent de l’Outre-mer 2007
- Fabrice Fontaine, prix Talent de l’Outre-mer 2007
- Frédéric Grondin, prix Talent de l’Outre-mer 2007

Lire aussi : Les infos sur l’emploi et les Ressources Humaines à la Réunion

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